湖北省人力資源和社會保障廳

湖北省財政廳

鄂人社發(fā)〔2020〕6號
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省人力資源和社會保障廳省財政廳關(guān)于做好
職業(yè)技能提升行動線上培訓等工作的通知
各市、州、直管市、神農(nóng)架林區(qū)人力資源和社會保障局、財政局:
為切實做好新冠肺炎疫情防控期問以及今后一個時期的職業(yè)
技能培訓工作’持續(xù)推進職業(yè)技能提升行動’根據(jù)國家發(fā)展改革
委辦公廳等四部門《關(guān)于應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情支持鼓
勵勞動者參與線上職業(yè)技能培訓的通知》（發(fā)改辦〔2020〕100號）
和人社部、財政部《關(guān)于實施職業(yè)技能提升行動“互聯(lián)網(wǎng)＋職業(yè)
技能培訓計劃’’的通知》（人社部發(fā)〔2020〕10號）要求’現(xiàn)就做
好職業(yè)技能提升線上培訓等工作通知如下:
-｀大力推行職業(yè)技能線上培訓
（一）對象和范圍°湖北省內(nèi)全體勞動者可登陸具備資質(zhì)的
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線上職業(yè)技能培訓平臺（含APP）自主選擇免費培γ｜｜資源進行學
習。企業(yè)在崗職工以及建檔立卡貧困勞動力、貧困家庭子女、農(nóng)
民工、離校2年未就業(yè)大學生、城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員等重點就業(yè)群
體’除自主選擇線上培γ｜｜平臺免費培訓資源學習外’還可由企業(yè)
或培訓機構(gòu)統(tǒng)一組織參加補貼性線上技能培訓。
（二）線上培訓平臺·勞動者可登陸人社部、省人社廳推薦
的線上職業(yè)技能培訓平臺’選擇免費培訓課程資源進行自學。省
人社廳將陸續(xù)推薦公布一批具備較好線上培訓條件的平臺’首批
推薦平臺目錄見附件1°鼓勵符合條件的各類職業(yè)培訓主體（包
括職業(yè)院校、技工院校、企業(yè)培訓中｜心、就業(yè)訓練中心、職業(yè)培
訓機構(gòu)等’下同）’根據(jù)職業(yè)（工種）的培訓標準和學時要求’通
過自有培訓平臺或推薦的第三方平臺等途徑,開展補貼性線上培
訓項目,為勞動者提供線上職業(yè)技能培訓°
二｀加大職業(yè)技能培訓補貼政策支持力度
（一）勞動者自主參加線上職業(yè)技能培訓’學時計入培γ｜｜項
目總學時’經(jīng)在線平臺測試考核合格取得培訓合格證明’作為參
加職業(yè)技能鑒定、技能等級認定、專項職業(yè)能力考核以及有關(guān)職
業(yè)技能培訓項目理論學習、考核合格的依據(jù)’不再另外進行理論
測試°
（二）受疫情影響的各類企業(yè)’停工期間可自主組織職工（含
在企業(yè)工作的勞務派遣人員）’以項目制培訓等形式,開展線上培
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訓或委托線上培訓平臺開展培訓’補貼標準可按實際培訓費用的
95％給予企業(yè)補貼’原則上每人每個培訓項目補貼不超過1000
元’每個項目累計不少于42個學時（每個學時45分鐘）’企業(yè)職
工每人可享受不超過3次補貼（同一職業(yè)同一等級不可重復享
受）。受疫情影響的企業(yè)在停工期組織職工參加線上職業(yè)技能培
訓’須經(jīng)線上平臺測試考核合格;線上暫不能進行考核測試的’
疫情結(jié)束后可將線下測試結(jié)果作為領(lǐng)取補貼的依據(jù)。
（三）參與、服務疫情防控正常生產(chǎn)的企業(yè),對新招用、轉(zhuǎn)
崗職工采取以工代訓方式開展培訓的’可按每人每天100元的標
準給予企業(yè)培訓補貼’最長不超過30天·
（四）鼓勵企業(yè)開展網(wǎng)上招聘’對擬錄用員工開展線上崗前
培訓,優(yōu)先錄用培訓合格人員’將其培訓納入補貼范圍°
（五）適度提高建檔立卡貧困勞動力、貧困家庭子女、農(nóng)民
工、離校2年未就業(yè)大學生、城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員等就業(yè)重點群體
職業(yè)技能培訓補貼標準’凡參加各類培訓（含在線培訓）取得相
應證書的,可在原有標準上提高20％·
（六）疫情期間職業(yè)培訓主體開展的各類線上職業(yè)技能培訓,
經(jīng)所在地人力資源社會保障部門審核備案后’可先行撥付不超過
50％的培訓補貼資金°
（七）對參加培訓且考核合格的建檔立卡貧困勞動力、就業(yè)
困難人員、零就業(yè)家庭成員、 ‘‘兩后生,’中農(nóng)村學員和城市低保家
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庭學員’ 由參加培訓人員戶籍所在地人社部門’給予一定生活費
補貼（不含交通費補貼）’補貼標準由各地根據(jù)實際制定’所需資
金可從就業(yè)補助資金中列支°
（／＼）上述培訓補貼除明確資金來源渠道的外丁均從職業(yè)技
能提升行動專賬資金中列支。本通知下發(fā)前疫情期問’符合條件
的培訓機構(gòu)和企業(yè)開展的職業(yè)技能培訓’資料完整、過程可查’
可以按規(guī)定申報培訓補貼.疫情期問的培訓補貼政策執(zhí)行到2020
年底°各地可根據(jù)本地實際制定具體操作辦法°
三｀加強培訓質(zhì)量考核監(jiān)管
（一）職業(yè)培訓主體開展線上培訓的服務平臺’應具備合法
資質(zhì)’技術(shù)成熟’安全穩(wěn)定。線上培訓資源內(nèi)容應符合國家職業(yè)
技能標準和國家職業(yè)技能培訓課程規(guī)范等要求’同時將職業(yè)道德、
通用職業(yè)素質(zhì)、就業(yè)指導、法律意識、質(zhì)量意識、工匠精神和相
關(guān)法律法規(guī)、消防安全環(huán)保、健康衛(wèi)生、疫情防控以及新技術(shù)、
新知識、新工藝等內(nèi)容納入線上培訓課程’豐富在線培訓資源·
（二）企業(yè)職工技能提升培訓、新型學徒制培γ｜｜ 、新技師培
訓、就業(yè)技能培訓等培訓項目’可將全部理論課由線下集中授課
轉(zhuǎn)為線上學習,課時要求不變,線上學習學時一般不超過總課時
的30％°加強培訓線上線下融合,疫情結(jié)束后一年內(nèi)’勞動者可
依據(jù)線上培訓學時、學分等培訓成果’參加線下職業(yè)技能實訓。
（三）線上補貼性職業(yè)技能培訓項目’須向當?shù)厝松绮块T報
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送培訓方案,經(jīng)同意后開展線上培訓’培訓方案應明確線上平臺、
培訓課程、師資、學時、考核方式等內(nèi)容°因疫情影響的’可在
疫情結(jié)束后’及時補辦有關(guān)報備手續(xù)。
（四）開展線上培訓的培訓主體要運用技術(shù)手段對培γ｜｜時長
和培訓過程進行考核記錄’做到學員線上培訓有簽到注冊、有學
習記錄、有答疑測試’學習過程可查詢、可追溯,并將各類培γ｜｜
信息數(shù)據(jù)匯總形成完整的勞動者學習檔案°各地人社部門要采取
靈活有效的方式’加強培訓過程監(jiān)管’確保培訓完整真實’堅決
杜絕虛假培訓、降低要求培訓、騙取補貼資金等情況°
四｀切實做好線上培訓各項服務工作
（一）各地要充分運用各種宣傳媒體’宣傳線上職業(yè)技能培
訓有關(guān)政策’推送線上培訓平臺網(wǎng)址鏈接’提高政策知曉度。
（二）各地要加強線上培訓資源開發(fā)、整合和利用’積極推
廣國家和省里推薦的優(yōu)質(zhì)線上培訓服務平臺’也可在本地透選一
批優(yōu)質(zhì)在線學習平臺進行推廣使用·要集中公布一批可提供線上
培訓的培訓機構(gòu)和培訓工種目錄’ 以及相應補貼標準’切實方便
勞動者查詢°要進一步改進培訓服務’采取網(wǎng)上申報的方式’受
理開班申請、結(jié)業(yè)審核、補貼申領(lǐng)等事項’簡化流程’提高效率。
（三）各地人社部門要加強對轄區(qū)內(nèi)線上職業(yè)技能培γ｜｜工作
的指導,建立培訓臺賬’確保培訓工作有序開展’圓滿完成今年
職業(yè)技能提升行動目標任務。
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附件: l.線上職業(yè)技能培訓平臺目錄（一）
2.湖北省線上補貼性培訓申報及審核流程
湖北省人 廳
）
（此件依申請公開）
（聯(lián)系單位:職業(yè)能力建設(shè)處）

2020032604010993.pdf